对重要市场，韦莱会集中优势占领，比如中国市场，韦莱去年专门制定了针对中国市场的3年发展计划，加大了对中国的投资。

　　除了收购并购更多的公司扩张，和很多上市公司一样，韦莱推出了股权激励计划以奖励、激励员工，员工持股是其重要的人力资源计划。